岗位职责：
岗位职责：
1.及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
2.接待来访客人并及时准确通知被访人员；
3.收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；
4.公司内部文件收发、传阅、打印等工作；
5.会议室使用管理、例会跟进及会议记录工作；
6.负责办公环境管理，包括与物业、清洁、绿植相关合作方的沟通协调；
7.负责员工入离职、考勤、医疗报销等相关工作的支持；
8.完成上级主管交办的其它工作.
职位要求：
1.形象好，气质佳，身高165cm以上；
2.大专及以上学历，有相关工作经验优先考虑；
3.较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；
4.具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
5.普通话准确流利；
6.具备一定商务礼仪知识；
7.做事认真仔细，具备良好的逻辑思维能力，工作有条理性与计划性。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:无

岗位职责：
岗位职责：
1.及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
2.接待来访客人并及时准确通知被访人员；
3.收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；
4.公司内部文件收发、传阅、打印等工作；
5.会议室使用管理、例会跟进及会议记录工作；
6.负责办公环境管理，包括与物业、清洁、绿植相关合作方的沟通协调；
7.负责员工入离职、考勤、医疗报销等相关工作的支持；
8.完成上级主管交办的其它工作.
职位要求：
1.形象好，气质佳，身高165cm以上；
2.大专及以上学历，有相关工作经验优先考虑；
3.较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；
4.具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
5.普通话准确流利；
6.具备一定商务礼仪知识；
7.做事认真仔细，具备良好的逻辑思维能力，工作有条理性与计划性。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:无

岗位职责：
岗位职责：
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
2、组织、监督公司各项规划和计划的实施；
3、负责将公司内部管理制度化、规范化；
4、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；
5、有权向总经理提出营业部的店经理、业务经理、副经理人选；
6、负责协调营业部门、财会、行政及客户、供应商等工作的协作关系；
7、对各营业部的工作负领导责任，协调各营业部的内部业务；
8、负责对企业文化的建设工作
9、在总经理缺席时，受托代行总经理职务。
10、总经理临时授权的其他工作
11、负责各营业部特定范围的管理职能，参加公司管理与营销会议，发表工作意见和行使表决权。

任职要求：
1、了解国家方针政策、财务、税务和法律知识；
2、善于全面掌握企业经营管理中各个重要环节的基本情况，具有较强的整体控制和协调能力；
3、具有较强的领导、用人才能，善于根据企业人事政策正确设置工作岗位，合理用人，充分调动各级管理人员和企业员工的主动性积极性；
4、大学本科以上学历，具有5年以上大中型企业管理经验或6年以上暖通相关行业管理经验；
5、杰出的战略眼光及商业判断力，能够洞察行业发展趋势；
6、领导公司成为一流公司的强烈进取心和责任心。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
学历要求:本科
专业要求:行政管理、市场营销

岗位职责：
岗位职责：
1.负责制定中长期市场战略规划、营销战略规划及年度实施计划，并负责监督、控制实施；
2.负责整合营销，整合公司产品和服务，优化包装，组织拟订各种营销策划和策略方案，与相关部门的工作配合与对接；
3.全面负责公司品牌推广及品牌运作工作，策划、执行公司品牌活动及市场公关、媒介宣传等；
4.建立和维护与媒体、潜在客户等的良好关系，树立良好的品牌形象；
5.管理部门团队，并对团队成员和相关部门进行品牌市场培训和指导。
职位要求：
1.本科以上学历，市场营销、广告、媒体等相关专业。
2.具备5年以上品牌工作经验，3年以上品牌管理工作经验；具备丰富专业的品牌定位、策划宣传等知识以及经验。
3.具有出色的品牌意识和整合传播能力，良好的项目管理能力；良好的广告创意、文案策划、活动策划能力和相关工作经验。
4.熟悉线上、线下的品牌推广流程，并且有一定的品牌推广资源优先。
5.具备优秀的沟通协调能力和创新能力。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:营销、管理、策划

岗位职责：
岗位职责：
1.负责制定中长期市场战略规划、营销战略规划及年度实施计划，并负责监督、控制实施；
2.负责整合营销，整合公司产品和服务，优化包装，组织拟订各种营销策划和策略方案，与相关部门的工作配合与对接；
3.全面负责公司品牌推广及品牌运作工作，策划、执行公司品牌活动及市场公关、媒介宣传等；
4.建立和维护与媒体、潜在客户等的良好关系，树立良好的品牌形象；
5.管理部门团队，并对团队成员和相关部门进行品牌市场培训和指导。
职位要求：
1.本科以上学历，市场营销、广告、媒体等相关专业。
2.具备5年以上品牌工作经验，3年以上品牌管理工作经验；具备丰富专业的品牌定位、策划宣传等知识以及经验。
3.具有出色的品牌意识和整合传播能力，良好的项目管理能力；良好的广告创意、文案策划、活动策划能力和相关工作经验。
4.熟悉线上、线下的品牌推广流程，并且有一定的品牌推广资源优先。
5.具备优秀的沟通协调能力和创新能力。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:营销、管理、策划

岗位职责：
市场总监需要贯彻执行公司的决议，完成公司下达的各项经济指标和经营管理目标，并定期向公司报告工作；根据公司整体战略发展规划，制定品牌战略、品牌文化，品牌视觉、公关、营销活动的方向、策略和实施方案，并负责具体执行。
1.负责市场的全面工作，健全和完善该部门的组织架构和人员配置，建立成功的管理模式和运作机制，对市场管理制度化、规范化。
2.制定市场部发展战略规划，建立销售体系、制定销售培训激励方案，提升工作士气，完成俱乐部下达的销售指标。
3.组织、监督市场部各项规划和计划的实施。
4.进行市场调研与分析，研究同行业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据。
5.制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理。
6.制定公司全年市场推广费用预算及市场全年整体财务预算制定、控制以及激励考核制度。
7.负责协调市场部与其他部门的关系。
8.维护好与客户的关系。

任职市场总监的要求：
1.市场营销、经济学、金融、企业管理或相关专业本科以上学历；
2.接受过战略管理、管理能力开发、市场营销、财务管理、谈判技巧等方面的培训；
3.具有5年以上企业市场管理工作经验，3年以上市场部经理工作经验。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:市场营销、策划、管理

岗位职责：
岗位职责：
1.负责起草、审核公司各类法律文书及文件；
2.配合业务部门对投资项目进行法律可行性评估、尽职调查及法律咨询；
3.参与尽职调查和商务谈判，为公司的投融资项目提供法律支持；
4.对已实施的投资项目或受项目进行实施和辅助管理；
5.负责与相关企业、政府部门以及相关中介机构的联系、沟通和协调，发掘维护相关方关系。

职位要求：
1.法律专业，经济法、诉讼法、民商法方向，本科及以上学历。
2.三年以上信托法务背景，熟悉金融、公司业务相关法律法规、政策和行业状况，专业基础扎实。
3.法律职业资格（律师资格）。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:法律

岗位职责：
岗位职责：
1.负责起草、审核公司各类法律文书及文件；
2.配合业务部门对投资项目进行法律可行性评估、尽职调查及法律咨询；
3.参与尽职调查和商务谈判，为公司的投融资项目提供法律支持；
4.对已实施的投资项目或受项目进行实施和辅助管理；
5.负责与相关企业、政府部门以及相关中介机构的联系、沟通和协调，发掘维护相关方关系。

职位要求：
1.法律专业，经济法、诉讼法、民商法方向，本科及以上学历。
2.三年以上信托法务背景，熟悉金融、公司业务相关法律法规、政策和行业状况，专业基础扎实。
3.法律职业资格（律师资格）。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:法律

岗位职责：
岗位职责：
1.根据公司发展需要，制定符合公司战略、组织成长和员工个人发展的区域培训计划,协同相关部门，带领团队实施并闭环培训效果;
2.不断参与迭代现有员工发展的体系和流程;设计、开展各项培训，组织实施高潜人才选拔、培养发展项目，协助业务搭建核心岗位人才梯队；
3.主动发掘培训真需求，推荐有效落地方案，开发培训内容和形式满足需求；
4.带领和引导团队向学习型组织演变;紧贴业务，进行组培训诊断，规划人力资源专项解决方案，通过调研访谈，完成相应的数据统计和分析并推进落实；
5.发展内部培训师，在区域推动讲师选用育留举措；
6.实现培训知识可沉淀，线上化和闭环。

职位要求：
1.本科及以上学历，3-5年培训相关工作经验;3-5年培训、组织诊断与发展、人才培养、职业通道设计、企业文化等相关工作经验优先；
2.成熟的规划、组织、沟通和协调能力;
3.有一定课程开发和授课能力，逻辑思维、沟通表达良好；
4.积极主动，结果导向，坦诚沟通，较强的问题解决能力。
5.接受工作地点：遵义桐梓高新区
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:人力资源、行政管理

岗位职责：
岗位职责：
1.根据公司发展需要，制定符合公司战略、组织成长和员工个人发展的区域培训计划,协同相关部门，带领团队实施并闭环培训效果;
2.不断参与迭代现有员工发展的体系和流程;设计、开展各项培训，组织实施高潜人才选拔、培养发展项目，协助业务搭建核心岗位人才梯队；
3.主动发掘培训真需求，推荐有效落地方案，开发培训内容和形式满足需求；
4.带领和引导团队向学习型组织演变;紧贴业务，进行组培训诊断，规划人力资源专项解决方案，通过调研访谈，完成相应的数据统计和分析并推进落实；
5.发展内部培训师，在区域推动讲师选用育留举措；
6.实现培训知识可沉淀，线上化和闭环。

职位要求：
1.本科及以上学历，3-5年培训相关工作经验;3-5年培训、组织诊断与发展、人才培养、职业通道设计、企业文化等相关工作经验优先；
2.成熟的规划、组织、沟通和协调能力;
3.有一定课程开发和授课能力，逻辑思维、沟通表达良好；
4.积极主动，结果导向，坦诚沟通，较强的问题解决能力。
5.接受工作地点：遵义桐梓高新区
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:人力资源、行政管理

岗位职责：
岗位职责：
1、负责组织成本核算，编制每月各项成本报表；
2、负责主动向采购员收集材料价格合同，订单，并建立相应的价格资料档案室；
3、负责编制成本费用报表进行成本分析，对异常情况追根溯源，找出原因并及时解决问题；
4、负责编制总成本预算实际差异分析表，分析成本差异及变动因素，提交成本分析报告；
5、根据年度成本分析，作出下一年度成本费用预测；
6、根据公司要求，到下属各分公司进行岗位培训；
7、负责统计分析实际采购价格数据，每月向相关部门，领导提供《材料价格变动情况》，定期向价格管理委员会提交价格管理工作报告
8、负责每月审核半成品、成品库房入库数量，确保账单一致。

任职要求：
1、财会类专业，本科及以上学历；
2、具备初/中级会计师职称；
3、2年以上制造企业成本会计经验；
4、能接受工作地点为遵义桐梓。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:会计

岗位职责：
工作概述：
人力资源部的日常基础工作。

工作职责：
1.协助招聘工作的进行，简历筛选，电话邀约及邀约登记汇总； 
2.面试人员接待及安排、面试来访登记及回访；
3.入职手续的办理；
4.督促检查人事规章制度的贯彻执行；
5.办理社保医保的增减员和年度申报；
6.监督考勤，每月统计报表和制作工资表；
7.负责员工劳动合同签订；
8.负责日常文件整理，数据分析，汇报；
9.协助完成人力资源流程中其它有关工作。

任职资格：
1- 人力资源管理、行政管理相关专业专科及以上学历；
2- 2年以上人力资源工作经验；
3-熟练使用office办公软件，数据处理能力强，会PPT制作；
4-具有很强的公文写作能力；
沟通能力强，有较强的抗压能力和逻辑分析能力。
5-乐观自信，积极向上，善于沟通，思维活跃，有团队合作精神；
6- 良好的团队合作精神、敬业精神和职业道德操守。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:人力资源、行政管理

岗位职责：
工作概述：
人力资源部的日常基础工作。

工作职责：
1.协助招聘工作的进行，简历筛选，电话邀约及邀约登记汇总； 
2.面试人员接待及安排、面试来访登记及回访；
3.入职手续的办理；
4.督促检查人事规章制度的贯彻执行；
5.办理社保医保的增减员和年度申报；
6.监督考勤，每月统计报表和制作工资表；
7.负责员工劳动合同签订；
8.负责日常文件整理，数据分析，汇报；
9.协助完成人力资源流程中其它有关工作。

任职资格：
1- 人力资源管理、行政管理相关专业专科及以上学历；
2- 2年以上人力资源工作经验；
3-熟练使用office办公软件，数据处理能力强，会PPT制作；
4-具有很强的公文写作能力；
沟通能力强，有较强的抗压能力和逻辑分析能力。
5-乐观自信，积极向上，善于沟通，思维活跃，有团队合作精神；
6- 良好的团队合作精神、敬业精神和职业道德操守。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:人力资源、行政管理

岗位职责：
工作职责：
1、 负责公司现金、银行存款及时合理的收付，现金、银行日记账及时准确登记；
2、 定期检查公司的现金或备用金、银行存款的实际数，做到账实相符；
3、 负责各种票据的及时购买、登记、发放、存根回收和合理登记和使用；
4、 负责财务现金、银行卡、银行对账单、银行存款余额调节表等的保管；
5、 负责发票的开具及月汇总；
6、 接受公司的检查指导、监督和考核；
7、 完成公司交办的其他工作。

任职要求：
专科以上学历；工作经验1-3年；团队能力，应变能力，独立工作的能力。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:会计

岗位职责：
岗位职责：
1.协助领导管理、协调日常行程，做好预约等相关准备工作；
2.协助汇总各项目部门报表、总结，资料整理；
3.协助上下级之间传达性事务，并进行适当的沟通和协调；
4.协助对外联络，渠道关系维护，偶尔陪同出差或商务谈判；
5.完成上级领导交待的其他事情。

职位要求：
1.本科及以上学历，形象气质佳，两年以上全职工作经验；
2.熟练使用各类办公软件,有较强的文字组织和写作能力；
3.知识结构全面，具有良好的总结、表达、沟通能力，悟性强；
4.能积极调动内外部资源，多项目并行的管理能力；
5.良好的职业道德和团队协作精神，服务意识和责任心强；
6.有公关、市场、行政、总裁助理等工作经验是加分项。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:文秘、人力资源、行政管理

岗位职责：
岗位职责：
1.组织制定采购管理制度及工作流程，带领团队完成采购工作，实现采购目标；
2.通过内外部协调沟通，实现采购制度流程的优化，提高采购工作效率；
3.通过对供应商数据库、价格数据库、合同和各类工作模板等的完善优化，提升采购能力和工作效率；
4.负责采购团队的培训、采购项目支持和协调工作；
5.根据年度采购预算和降价要求，编制采购降价计划并实施；
6.跟踪管理采购员工作进度和采购项目进度，协调处理采购规程中的问题；
7.负责供应商管理，认真做好价格谈判、采购环境、产品数据库的调查和管理工作；
8.有效利用各种资源，及时掌握市场讯息，积极开发优质供应商，合理配置，不定期优化筛选供应商；
职位要求：
1.本科及以上学历，5年以上相关工作经验；
2.具有市场营销、物流、运营等采购实务经验者优先考虑；
3.熟悉采购和招标流程，良好的专业知识和谈判能力；
4.具备商务、贸易等方面的知识；
5.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件；
6.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。
工作地区:遵义市桐梓县 
招聘类型:全职
专业要求:供应链